Wyszukiwanie w witrynie

Wiceprezes SUSE Jeff Mahoney publikuje projekt propozycji zarządzania dla openSUSE


Jeff Mahoney, wiceprezes ds. inżynierii w SUSE, opublikował niezobowiązującą propozycję zarządzania dla openSUSE w celu rozwiązania impasów decyzyjnych.

Jeff Mahoney, wiceprezes ds. inżynierii systemów Linux w SUSE, opublikował projekt propozycji zarządzania dla projektu openSUSE, otwierając nową dyskusję w społeczności na temat tego, jak podejmowane są decyzje w coraz bardziej złożonym ekosystemie dystrybucji.

Dokument nie jest wiążący i ma służyć jako punkt wyjścia do dyskusji, a nie jako polityka. Nie zmienia obecnej Rady openSUSE ani jej statutu. Jego celem jest stworzenie jaśniejszych i bardziej przewidywalnych ram zarządzania, które pozwolą rozwiązywać problemy takie jak impas decyzyjny, nieformalne układy władzy i wyzwania związane z koordynacją.

Mahoney zauważa, że w miarę jak openSUSE rozrosło się, obejmując dystrybucję typu rolling, wiele projektów pochodnych, wspólną infrastrukturę i globalną bazę współpracowników, wiele decyzji wciąż opiera się na nieformalnych procesach. Propozycja stwierdza, że czasami skutkowało to decyzjami podejmowanymi na podstawie wytrwałości lub ilości, a nie przejrzystego, udokumentowanego procesu decyzyjnego.

Aby rozwiązać te problemy, projekt proponuje powołanie dwóch nowych organów wybieralnych oprócz istniejącej Rady openSUSE.

  • Proponowany Komitet Sterujący ds. Technicznych zapewniałby kierunek techniczny na poziomie projektu, utrzymywał mapy drogowe technologii i pełnił rolę ostatecznego rozjemcy, gdy nie można osiągnąć konsensusu.
  • Drugi proponowany organ, Komitet ds. Społeczności i Marketingu, skupiłby się na rozwoju społeczności, wprowadzaniu nowych członków, działaniach informacyjnych, organizowaniu wydarzeń oraz zarządzaniu przestrzeniami komunikacji społecznościowej.

Obie komisje byłyby wybierane przez społeczność, działałyby przejrzyście, publikowałyby swoje decyzje i uzasadnienia oraz miałyby ograniczone mandaty zaprojektowane tak, aby unikać nakładania się kompetencji.

Propozycja przedstawia również jaśniejsze ścieżki widoczności i eskalacji w zakresie zarządzania infrastrukturą. Choć model operacyjny pozostałby oparty na wolontariacie, projekt ma na celu poprawę komunikacji i odpowiedzialności w kwestiach infrastrukturalnych mających wpływ na cały projekt.

Wreszcie Mahoney podkreśla, że celem nie jest centralizacja władzy ani narzucanie technicznych rezultatów, lecz zastąpienie nieformalnego rządzenia opartego na wytrwałości rządzeniem opartym na legalności, przejrzystości i procedurach.

Zachęca się do przekazywania opinii przez społeczność, a wersja robocza zostanie poprawiona na podstawie dyskusji, zanim jakiekolwiek dalsze kroki zostaną rozważone przez Zarząd openSUSE i szerszy projekt.